Arbeiten trotz Krankschreibung: Was wirklich erlaubt ist

Denn eine Ansteckungsgefahr darf nicht vorliegen, sollte man am Arbeitsplatz außerhalb des Home Offices arbeiten wollen. Der Arbeitgeber darf letzten Endes entscheiden, ob der genesene Mitarbeiter trotz AU wieder arbeiten sollte. Er könnte dafür sogar einen Betriebsarzt hinzuziehen.

Diese Risiken gibt es

Wer trotz Krankschreibung zur Arbeit geht, obwohl er noch nicht vollständig genesen ist, setzt sich und andere einigen Risiken aus. So kann man sich zwar wieder fit genug fühlen, um zu arbeiten, doch ansteckend kann man dennoch sein. Dies stellt eine Gefahr für die Kollegen dar.

Außerdem kann man sich auch überschätzen. Ist man doch nicht so fit wie gedacht, könnte sich das auf die Konzentration auswirken. Die Folge: Mehr Arbeitsfehler und im schlimmsten Fall vielleicht sogar Arbeitsunfälle.

Hat man mit Kunden Kontakt, ist auch hier das Risiko hoch, sie anzustecken. Auch das eigene Ansehen könnte leiden, wenn man sich zu früh übernimmt und vielleicht unkonzentriert ist oder nicht ganz fit aussieht.