Productivity & New Work „Coffee Badging“: Was hat es mit diesem Büro-Trend auf sich?

„Coffee Badging“: Was hat es mit diesem Büro-Trend auf sich?

Die Ursprünge des Coffee Badging

Der Begriff wurde von der Videokonferenzfirma Owl Labs populär gemacht. In einer Studie aus dem Jahr 2023 fand das Unternehmen heraus, dass mehr als die Hälfte (58 %) der Hybridarbeiter diese Praxis anwendet. Die Umfrage, die 2.000 Vollzeitbeschäftigte in den USA befragte, zeigte interessante demografische Unterschiede: Männer neigen eher dazu (62 %) als Frauen (38 %), und Millennials sind die Hauptakteure, gefolgt von Gen X, Gen Z und Babyboomern.

Warum Coffee Badging so beliebt ist

Die Popularität von Coffee Badging ist kein Zufall. Die COVID-19-Pandemie hat die Arbeitswelt grundlegend verändert. Arbeitnehmer haben erkannt, dass lange Pendelzeiten verlorene Zeit sind und dass sie auch von zu Hause aus produktiv sein können. Doch nun, da viele Unternehmen wieder auf Büropräsenz pochen, versuchen Mitarbeiter, ihre Flexibilität zu bewahren. Coffee Badging ist eine Form des „Präsenzismus“, bei der es darum geht, gesehen zu werden, ohne wirklich anwesend zu sein.

Seite 2 / 4
Vorherige Seite Nächste Seite

Das könnte dich auch interessieren

Personal Brands: Der Weg vom Menschen zur Marke Productivity & New Work
Personal Brands: Der Weg vom Menschen zur Marke
Digital Detox: Wie man sich von der ständigen Erreichbarkeit befreit Productivity & New Work
Digital Detox: Wie man sich von der ständigen Erreichbarkeit befreit
Erfolgreiches Online-Marketing durch Content Creation: So wird’s gemacht Productivity & New Work
Erfolgreiches Online-Marketing durch Content Creation: So wird’s gemacht
Warum die Gen Z sich nicht traut, mit älteren Mitarbeitenden zu reden Productivity & New Work
Warum die Gen Z sich nicht traut, mit älteren Mitarbeitenden zu reden
DIHK-Report: Gründungsstandort Deutschland im Abwärtstrend  Productivity & New Work
DIHK-Report: Gründungsstandort Deutschland im Abwärtstrend