Ein neuer Trend ist auf dem Vormarsch: Vermehrte Präsenzpflicht führt zu Coffee-Badging

Die steigende Nachfrage nach flexiblen Arbeitsmodellen treibt auch die Nachfrage nach entsprechender Technologie und Tools voran. Laut der Studie haben bereits acht von zehn Mitarbeitenden in hybriden Meetings Zeit aufgrund technischer Probleme verloren. Daher überrascht es nicht, dass Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in den nächsten zwei Jahren vor allem eine bessere Videokonferenztechnologie (33 Prozent) von ihren Arbeitgebern erwarten, gefolgt von KI-Assistenten (26 Prozent). Virtual-Reality-Headsets stehen bei 19 Prozent der Befragten auf der Wunschliste. Bei der Auswahl der richtigen Tools sollten Unternehmen jedoch vorsichtig sein, da 44 Prozent der Arbeitnehmer das Gefühl haben, dass ihre Firma zu viele Kommunikationsplattformen verwendet.

Abgesehen von modernen Tools und neuester Technologie investieren Arbeitgeber verstärkt in ansprechende Büroumgebungen, um die Präsenz im Büro attraktiver zu gestalten. Immer öfter sieht man auffällige Ausstattungen der Büroräume, die dazu beitragen sollen, Mitarbeitende wieder vermehrt ins Büro zu locken. Dies ist grundsätzlich positiv, wobei Unternehmen darauf achten sollten, dass die Funktionalität dabei nicht aus den Augen verloren geht. Büros könnten ein Makeover benötigen, um neue Arbeitsmodelle besser zu unterstützen. Dies beginnt oft mit Technologie, die die Zusammenarbeit von überall aus erleichtert.